-负责基本团队(6-15人左右)的销售/人员管理
-服从统一指挥,激励并领导团队完成销售目标
-审核员工客户分析数据,提供客户发展指导意见
-计划和控制员工任务进度,指导和培训销售团队
-日常部门员工工作规范,工作流程督导管理
职位要求:
-大学本科或以上学历,良好的学习总结能力
-能够常驻省内区域分公司/办事处
-良好的沟通表达能力、倾听理解能力和逻辑思维能力
-熟练通过数据统计分析发现问题的工作方法
-掌握直销模式,1年以上相关产品销售经验,1年以上销售团队管理经验
-为人正直、公平、富有个人魅力
-掌握培训,演讲技巧
-能够承受高强度工作压力
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